מכון פילת - מדריך מלא להצלחה במיונים ומבחן לדוגמא חינם

המבחנים הפסיכוטכניים הם מהמבחנים המוכרים ביותר בתהליכי המיון, וגם במכון פילת תיבחנו בהם. המבחנים דורשים חשיבה מהירה, וכוללים נושאים כגון הסקה כמותית, סדרות, צורות בשורה, זריזות ודיוק, לוגיקה והבנת הנקרא. הרכב הנושאים ייקבע על פי התפקיד שאליו אתם מתמיינים, וכך למשל, אם התפקיד דורש שליטה באנגלית, המבחנים יכללו גם קטע הבנת הנקרא באנגלית. 

הכנו לכם כמה שאלות לדוגמא מהמבחן הפסיכוטכני בפילת, שיעזרו לכם להבין מה בדיוק מצפה לכם.    

כפי שאפשר לראות, הפתרון לשאלות אינו תמיד ברור מאליו, וכמובן, עליכם להגיע אליו בזריזות לנוכח הגבלת הזמן שבה נערך המבחן. לשם כך נדרשת שליטה טובה בחומר ומיומנות גבוהה. 

מבחן אמינות הוא אחד ממבחני האישיות שאתם צפויים לעבור ביום המיון בפילת. המבחן כולל מאות היגדים ושאלות אישיות, שמטרתם לאתר נטיות ודפוסים לא רצויים, כמו מוסר עבודה נמוך, פוטנציאל נשירה גבוה, פגיעה בארגון וכדומה. במקרים רבים לא ברור מה מסתתר מאחורי השאלות או איך צריך לענות עליהן. בנוסף, במהלך המבחן עשויות להופיע של המסך הודעות מלחיצות שעלולות להלחיץ ולגרום לכם לפקפק בתשובות שלכם. היכרות מוקדמת עם מבנה המבחן, סוגי השאלות והדרך המומלצת לענות עליהן תחסוך לכם הרבה התלבטויות ותעזור לכם לעבור את המבחן בהצלחה. 

להרחבה: מבחן אמינות - כל האתגרים והדרך לצלוח אותם

מבחני אישיות הם שם כללי למבחנים שנועדו לבחון את מידת ההתאמה האישיותית שלכם לסביבת העבודה ולתפקיד שאליו אתם מועמדים. במבחנים שאתם עשויים להיבחן בהם במיונים אפשר למצוא את מבחן אישיות ממוחשב, המבוסס על מודל פסיכולוגי שמודד חמש תכונות אישיות מרכזיות: פתיחות לחוויות חדשות, מצפוניות, מוחצנות, נעימות ונירוטיות (יציבות רגשית); מבחן תיאור תמונות (TAT), שבמסגרתו יוצגו לפניכם תמונות, שמציגות סיטואציה כלשהי, בעיה או קונפליקט, ואתם תידרשו לתאר אותן בכתב; ומבחן השלמת משפטים, שבו תקבלו חלקי משפטים שעניינם השקפות ודעות אישיות ואתם תתבקשו להשלים אותם. 

הריאיון האישי שתעברו במכון פילת הוא ריאיון אישיותי-התנהגותי. בשונה מריאיון מקצועי, שמבקש לבחון את הכישורים, הידע והניסיון המקצועי שלכם, ריאיון אישיותי-התנהגותי מתמקד במידת ההתאמה האישיותית שלכם לתפקיד או לארגון. מסיבה זו, המראיין שלכם יהיה פסיכולוג מטעם מכון פילת, והשאלות בריאיון יעסקו בנושאים כגון יחסי עבודה, ההתקדמות שלכם לאורך הקריירה, הדרך שבה התמודדתם עם הצלחות וכישלונות, הסיבות שבגינן עזבתם מקום עבודה ועוד. 

דינמיקה קבוצתית היא מבחן נוסף בסדרת מבחני האישיות שאתם צפויים לעבור. המבחן נערך בהשתתפות 12-6 מועמדים, והוא נועד להעריך את הכישורים החברתיים והאישיים שלכם, ובעיקר את היכולת שלכם לעבוד בצוות. במסגרת הדינמיקה תתבקשו לשתף פעולה עם שאר המועמדים ולבצע משימות, כגון בחירת פריטים לאי בודד, בניית גשר מלגו, הרכבת פאזל ומשחקי תפקידים. בזמן הפעילות המנחים יבחנו את היכולת שלכם ליצור קשרים, להתמודד עם לחץ, להפגין יוזמה, להשפיע על מועמדים אחרים ועוד. בסיום הדינמיקה יכתבו המנחים חוות דעת בנוגע למידת ההתאמה שלכם. 

רוצים לדעת איך עוברים דינמיקה? קבלו טיפים לדינמיקה קבוצתית  

תרגיל דואר נכנס מיועד למועמדים לתפקידי ניהול, והוא מדמה יום עבודה במשרד. אם תיבחנו בגרסת הנייר והעיפרון, תתבקשו לטפל בקלסר עם הודעות, ואם תיבחנו בגרסה האינטראקטיבית, תתבקשו לטפל בהודעות בתיבת הדוא"ל שלכם ולענות לשיחות טלפון מדמויות שונות בארגון, אשר יגולמו על ידי הצוות של מכון פילת. ההחלטות שתקבלו ודרך ההתמודדות שלכם עם ריבוי המשימות ישקפו לבוחנים את התפיסה הניהולית שלכם ואת מידת ההתאמה שלכם לתפקיד שאליו אתם מתמיינים.  

טיפ שלנו: אל תיתנו לשם של המבחן להטעות אתכם - לא מדובר במבחן שבוחן כישורים אדמיניסטרטיביים, אלא כישורים ניהוליים מהמעלה הראשונה, כגון תכנון, עמידה בלחץ וקביעת סדרי עדיפויות. 

רוב המיונים שמתקיימים במכון פילת נערכים באופן מקוון. מה שזה אומר מבחינתכם הוא שתקבלו קישור ובו הנחיות בנוגע לביצוע המבחן*. בין השאר יוגדר פרק הזמן שיש לכם להשלים את המבחן. בחלק מהמקרים תידרשו להשלים את כל המבחנים ביום אחד, ובמקרים אחרים יינתן לכם פרק זמן של כמה ימים להשלים את כולם. קיימת גם אפשרות שלא תיבחנו בכל המבחנים שפירטנו לעיל - הכול תלוי בתפקיד ובארגון שאליהם אתם מתמיינים.

*אם התפקיד שאליו אתם מתמיינים דורש לעבור דינמיקה קבוצתית וריאיון אישי, יהיה עליכם לתאם מועד לביצועם. רק אחרי שתעשו זאת, יישלח אליכם קישור לביצוע המבחנים הפסיכוטכניים. את המבחנים הפסיכוטכניים תתבקשו להשלים לפני יום המיון.  

כשנבחנים מהבית חשוב מאוד, ואפילו הכרחי, שיהיה לכם חיבור יציב לאינטרנט. בנוסף, ודאו שיש לכם מצלמת רשת תקינה, שכן במקרים רבים תתבקשו לצלם את עצמכם בזמן המיונים. רצוי גם שתמצאו לעצמכם חדר שקט לעשות ממנו את המבחנים, ושיהיו לידכם כמה דפי טיוטה לחישובים.

אם אתם בעלי לקויות למידה, ויש לכם אישור מתאים, תוכלו להיבחן בבחינה בתנאים מותאמים. כדי לממש את הזכאות שלכם, עליכם ליידע מראש את מכון פילת וכמובן להציג אישור בתוקף על לקויות למידה. 

אם שפת האם שלכם היא ערבית, אגלית או רוסית, ייתכן שתוכלו להיבחן בחלק מהמבחנים הפסיכוטכניים (המכונים במכון פילת "מבחני כישורים") בשפת האם שלכם. כדי להשיג אישור שכזה עליכם לפנות אל הארגון שאליו אתם מתמיינים ולוודא שהאישור שלכם התקבל בפילת לפני מועד המיונים שלכם.   

תוצאות המיון יגיעו למעסיק בתוך כמה ימים מרגע שנבחנתם. על פי רוב, אתם תצטרכו להמתין עד כשבוע כדי לקבל תשובה מהמעסיק.  

מכון פילת מתמחה באבחון ובמיון מועמדים לעבודה. למכון פילת למעלה מ-40 שנות ניסיון והוא נחשב לאחד ממכוני המיון הגדולים בישראל, לצד אדם מילא וקינן שפי.

פתח תקווה - משרדים ראשיים: דרך יצחק רבין 1, פתח תקווה. טלפון: 03-7679222

באר שבע - יצחק בן צבי 7, בית אביסרור. טלפון: 03-7679226 

חיפה - רח' דרך יפו 145, בניין בת גלים. טלפונים: 03-7679226, 04-8216868