קינן שפי: הכנה למיונים לתפקידי ניהול

ערכת ההכנה למבחנים הפסיכוטכניים היא ערכת אונליין ללימוד עצמי, שכוללת את כל מה שאתם צריכים (ורק את מה שאתם צריכים) כדי להגיע מוכנים - חומרי הדרכה, תרגולים בכל נושאי המבחנים וסימולציה מסכמת. בבניית הערכה שמנו דגש על המיומנויות והידע הנדרשים להצלחה, כך שגם הכנה קצרה תוכל לעשות את ההבדל ביום המבחן. 

אנחנו יודעים שאתם אנשים עסוקים, ולכן הערכה שלנו תפורה כך שתפיקו את המקסימום מהזמן העומד לרשותכם בעזרת תהליך למידה אפקטיבי המורכב מ-3 שלבים פשוטים ויעילים: 

1. מתחילים במבחן היכרות - את התרגול בערכה תתחילו במבחן היכרות, שיפגיש אתכם עם מבנה המבחנים הפסיכוטכניים וסוגי השאלות שיש בהם. באמצעות התרגול ודו"ח התוצאות תוכלו להבין באילו נושאים אתם מתקשים, וכך למקד את הלמידה שלכם. 
2. מתרגלים באופן ממוקד - בערכה מחכה לכם תרגול ממוקד המחולק לפי נושאי המבחן. אחרי שתבינו באילו נושאים אתם צריכים להשתפר, תוכלו להקדיש את הזמן לנושאים אלו ולחזק את השליטה שלכם בהם מבלי לבזבז זמן על נושאים שאתם כבר שולטים בהם.
3. משלימים סימולציה - כשתרגישו מוכנים, תוכלו להמשיך לסימולציה מלאה, שמדמה את האינטנסיביות של המבחן האמיתי שאתם צפויים לעבור. הסימולציה תראה לכם בדיוק איפה אתם עומדים לאחר התרגול, ותעזור לכם לנצל את הזמן שנותר לכם עד המבחן בצורה הטובה ביותר. 

*בערכת האונליין תקבלו גם שני תרגולים מלאים של מבחן אישיות ממוחשב וחומרי הדרכה תיאורטיים על שאר מבחני האישיות שבהם אתם צפויים להיבחן. גם התנסות קצרה במבחנים המצורפים לערכה תעזור לכם לשפר את הביצועים ולהיות מוכנים גם לחלק זה ביום המיון.

1. ערכת אונליין למבחנים הפסיכוטכניים ↑

2. ערכת אונליין למבחן אמינות ← במבחן האמינות יוצגו לפניכם היגדים במגוון נושאים (למשל: יחס לגניבה בעבודה, יחסים בין קולגות, הימורים ועוד), ועליכם יהיה לדרג את מידת ההסכמה שלכם עם כל אחד מהם.
לכאורה, נראה שאין סיבה להתכונן למבחן מסוג זה, אבל בפועל מדובר באחד המבחנים המאתגרים והמתעתעים ביותר במיונים. המבחן כולל אינספור שאלות, המנוסחות במכוון באופן חזרתי, במטרה לבלבל ולהעמיד במבחן את עקביותכם וכנותכם. נוסף על כך, במהלך המבחן מופיעות התראות שמטרתן להלחיץ, לזרז את המענה ואף לנטוע בכם ספק. כמו כן, השאלות עצמן עוסקות בנושאים רגישים שלא תמיד תרצו לחשוף בתהליך מיון לעבודה – דבר שמקשה עוד יותר על ההבנה של הדרך הנכונה לענות.

מעוניינים בערכת אמינות בלבד? לחצו כאן.

1. ערכת אונליין למבחנים הפסיכוטכניים ↑

2. ערכת אונליין למבחן אמינות ↑

3. הכנה למבחן דואר נכנס ← מבחן דואר נכנס הוא אחד המבחנים המאתגרים ביותר בתהליכי המיון לתפקידי ניהול, והוא מיועד בעיקר למועמדים לתפקידי ניהול בכירים. המבחן מדמה יום עבודה עמוס במשרד, ובמהלכו יינתן לכם פרק זמן קצר לעבור על מספר גדול יחסית של הודעות דוא"ל ולקבוע את אופן הטיפול בהן ואת סדרי העדיפויות שלהן. מטרת המבחן היא לבחון שורה של יכולות קריטיות לתפקידי ניהול, כגון תעדוף משימות בצורה מושכלת, התמודדות עם מצבי לחץ וקבלת החלטות מהירה.

בהכנה שלנו תתנסו בסימולציה מלאה המדמה את המבחן האמיתי. לאחר הסימולציה תיערך לכם פגישת משוב אישית, בת כחצי שעה, עם מדריך או מדריכה מקצועיים – בזום או במכון, לפי בחירתכם. בפגישה תקבלו ניתוח של הביצועים שלכם בתרגיל, דגשים לשיפור התשובות שלכם וטיפים נוספים שיסייעו לכם להצליח גם במבחן הזה.